Last month, Connecticut Gov. Ned Lamont told reporters that due to the Covid-19 recession, he was going to announce a package of proposals (including $210 Million in Covid-19 funds) to help women in employment and child care. He also told reporters that “women’s participation in the workforce is at a 30-year low… a lot of that was related to day care… With a 10% unemployment rate, this is an incredibly important time for us to take the lead on child care, day care, paid family and medical leave and education” (Hartford Courant, 2021). All the hard work done by early education leaders seeking for change in child care, culminated in an Early Childhood Advocacy Day on April 14th. Providers had an opportunity to share stories of their struggle and give

Commissioner Beth Bye and Governor Lamont a well-deserved thank you for the support to the industry. Providers also were able to lobby over 50 state legislators and municipal leaders to make sure the funds are truly allocated to early education. Provider Monisha Gibson from Maritime Odyssey Preschool in Norwalk, Gladys Contreras from Shiny Rock Day Care in Stamford, and Cathie Vanicky from Honey Bear Child Care Center from Stratford had the opportunity to express their difficulties and demands. Providers should expect Care 4 Kids parents fees to be eliminated and Care 4 Kids expansion for the next two years for parents who are pursuing an education. Starting next month, providers will also see new grants opening to support their business.

Aviso del Gobernador Lamont

El mes pasado, el gobernador de Connecticut, Ned Lamont, dijo a los periodistas que debido a la recesión de Covid-19, iba a anunciar un paquete de propuestas (incluidos 210 millones de dólares en fondos de Covid-19) para ayudar a las mujeres en el empleo y el cuidado infantil. También dijo a los periodistas que "la participación de las mujeres en la fuerza laboral está en un mínimo de 30 años ... mucho de eso estaba relacionado con el cuidado infantil ... Con una tasa de desempleo del 10%, este es un momento increíblemente importante para que tomemos la iniciativa en materia de cuidado de niños, licencia familiar y médica y educación ”(Hartford Courant, 2021). Todo el arduo trabajo realizado por los líderes de educación temprana que buscan un cambio en el cuidado infantil, culminó en un Día de Defensa de la Primera Infancia el 14 de abril. Los proveedores tuvieron la oportunidad de compartir historias de su lucha y darles a la Comisionada Beth Bye y al Gobernador Lamont un merecido agradecimiento por el apoyo a la industria. Los proveedores también pudieron presionar a más de 50 legisladores estatales y líderes municipales para asegurarse de que los fondos se asignen realmente a la educación temprana. La proveedora Monisha Gibson de Maritime Odyssey Preschool en Norwalk, Gladys Contreras de Shiny Rock Day Care en Stamford y Cathie Vanicky del Honey Bear Child Care Center de Stratford tuvierón la oportunidad de expresar sus dificultades y demandas. Los proveedores deben esperar que se eliminen las tarifas de los padres de Care 4 Kids y que se amplíe Care 4 Kids durante los próximos dos años para los padres que buscan una educación. A partir del próximo mes, los proveedores también verán la apertura de nuevos subsidios para apoyar su negocio.